Очень слабые кандидаты пришли с завышенной самооценкой,которая сформировалась из-за того,что сейчас их везде зовут,на встречи,по крайней мере) типа,опыт работы руководителем ателье 2 месяца,после этого наврал в резюме и это все вскрылось на встрече,где предполагается руководить производством с 26 швеями и всякое такое )
О!! с дизайнерами такая же история) хотят большую зарплату, а портфолио - это проекты, которые сделаны на курсах с преподавателем) и смех и грех.
Middle я вообще не нашла. Видимо, их разобрали. А senior мне на проект были не нужны.
Комментарии: 4
Anonim
Мы требуем подробностей)))
Stanislava
Очень слабые кандидаты пришли с завышенной самооценкой,которая сформировалась из-за того,что сейчас их везде зовут,на встречи,по крайней мере) типа,опыт работы руководителем ателье 2 месяца,после этого наврал в резюме и это все вскрылось на встрече,где предполагается руководить производством с 26 швеями и всякое такое )
Anonim
Ну, действительно, управлять двумя с половинами швеями и двадцатью шестью. Это ж одно и тоже!
Maria
О!! с дизайнерами такая же история) хотят большую зарплату, а портфолио - это проекты, которые сделаны на курсах с преподавателем) и смех и грех. Middle я вообще не нашла. Видимо, их разобрали. А senior мне на проект были не нужны.